Structurer ses ressources humaines

Appui conseil aux entreprises

Accompagner l’entreprise dans le cadre d’une démarche de stratégie globale en ressources humaines avec une professionnalisation RH des dirigeants.

Transmission des savoirs

L’objectif de l’intervention est de professionnaliser les salariés à travers un accompagnement adapté et structuré à la taille et aux projets de l’entreprise.

RH opérationnel

L’objectif est d’apporter une expertise RH externe aux entreprises confrontés à des questions ou des difficultés RH qu’elles n’arrivent pas à résoudre en interne sans pour autant recourir à une embauche.